Sur un échantillon de 10 candidats et pour l’année 2024 :
Taux de satisfaction : 100 %
Taux d’abandon : 10 %
Intégration en emploi dès la fin de la formation : 50 %
Poursuite de parcours de formation dès la fin de l’action : non concerné
Si vous désirez des informations complémentaires, vous pouvez contacter le service communication ALAJI : Contact-formations@alaji.fr
Pré-requis
Toute personne souhaitant se professionnaliser pour intervenir comme agent des services hospitaliers, prioritairement en établissement d’hébergement pour personnes âgées dépendantes, de préférence possédant le permis B
Avoir satisfait aux tests de sélection
Objectifs
Permettre à chaque participant d’occuper le poste d’Agent des Services Hospitaliers Qualifié (ASHQ)
Acquérir les gestes techniques et professionnels du métier d’ASHQ afin d’être efficient et opérationnel au poste de travail
Contenu
Accueil, bilans, clôture
Positionnement pédagogique
Positionnement dans le travail, rôle, missions et limites de l’agent des services hospitaliers qualifié
Connaissance du public accueilli
Participer aux soins
Assurer la sécurité de la personne, de son entourage et des professionnels en terme d’hygiène
Compétences techniques en matière d’hygiène du métier d’ASHQ
Remise à niveau et savoirs de bases appliqués à l’ASHQ
Savoir-être professionnel /adapter son savoir-être face à la personne et à son entourage
Formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST)
Formation Prévention des Risques liés à l’Activité Physique secteur Sanitaire et Social (PRAP 2S)
Techniques de recherche d’emploi/Lorfolio
Durée
Durée totale de 420 heures :
280 heures en centre
140 heures en entreprise
Méthodes mobilisées
Mobilisation des plateaux techniques propreté et sanitaire et social
Présentiel, présentiel enrichi
Matériel professionnel et consommables mis à disposition
Formateurs professionnels issus des métiers de la propreté et du sanitaire et social
Formateurs habilités INRS pour le SST et le PRAP 2S
Modalité d'évaluation
Évaluations formatives et mises en situation
Attestation de fin de formation et de compétences remise à chaque participant
Modalité et délais d'accès
Si demandeur d’emploi :
Positionnement sur Kairos par un prescripteur
Participation à l’information collective : tests de positionnement et entretien de motivation
Intégration sur l’action de formation, maximum 1 mois après le positionnement
Si salarié :
Prise de contact avec un chargé de développement
Établissement d’une convention de formation et Inscription sur l’action concernée
L'ensemble de nos locaux et de nos formations sont accessibles aux PSH. Les modalités de l'aménagement du parcours de formation seront définies lors d' un entretien avec le référent handicap d'Alaji.
Tarif
Tarif individuel : nous consulter pour un devis
En inter et en intra : nous consulter pour un devis
Sous conditions, formation accessible aux demandeurs d’emploi et prise en charge par France Travail ou la Région Grand Est.