Animateur de convivialité en structure d’accueil EHPAD

Dernière mise à jour : 14/04/2021

Pre-requis

Demandeur d’emploi ou salarié ou personne en reconversion souhaitant se professionnaliser, ayant un projet professionnel validé/confirmé dans les métiers de l’animation en EHPAD.

Les candidats titulaires su SST et/ou du PRAP 2S sont dispensés du passage de la certification SST et/ou PRAP 2S.

Objectifs

  • Connaître les différents publics accueillis et leurs pathologies
  • Acquérir les connaissances des structures sociales et médicosociales
  • Acquérir la méthodologie de projet (animation)

Contenu

  • Période d’intégration
  • Assurer la mission d’animation au sein d’un EHPAD
  • Maîtriser les enjeux de communication dans l’exercice du métier d’animateur en EHPAD
  • Formation Sauveteur Secouriste du Travail – SST
  • Prévention des Risques liés à l’Activité Physique Sanitaire et Social – PRAP 2S
  • Évaluation de fin de formation

Durée

322 heures :

  • 252 h en centre
  • 70 h en entreprise

Méthodes mobilisées

  • Formation en présentiel et présentiel enrichi
  • Activités individuelles, en ateliers et en sous-groupes

Modalité d'evaluation

  • Évaluations formatives
  • Évaluations sommatives
  • Entretiens individuels
  • Attestation de fin de formation et de compétences remise à chaque participant

Modalité et délais d'accès

Si demandeur d’emploi :

  • Positionnement sur Kairos par un prescripteur
  • Participation à l’information collective : tests de positionnement et entretien de motivation
  • Intégration sur l’action de formation, maximum 1 mois après le positionnement

Si salarié :

  • Prise de contact avec un chargé de développement
  • Établissement d’une convention de formation et Inscription sur l’action concernée

Accessible aux personnes à mobilité reduite

Oui

Tarif

  • Formation prise en charge pour les demandeurs d’emploi en formation continue par Pole Emploi ou la région Grand Est.
  • Devis sur demande

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